Intro
Ben je op zoek naar een afwisselende baan met leuke collega's? Zoek jij een organisatie waar je jezelf volop kunt ontwikkelen en kunt doorgroeien? Dan is dit de baan voor jou!
Wat wij bieden
- Een salaris tussen de €11,29 en €13,32 bruto per uur op basis van leeftijd en ervaring;
- Werkdagen van maandag t/m zaterdag met wisselende werktijden;
- Doorgroeimogelijkheden naar een rol als Vers Teamleider of Vers Manager.
Wat wij vragen
- Je hebt enige kennis van vers producten of vindt het leuk dit te leren;
- Je deelt onze passie voor food;
- Je bent een nauwkeurige werker;
- Je bent enthousiast en hebt een vriendelijke instelling voor een optimale klantvriendelijkheid.
Over de functie
Als Vers Medewerker ben je, samen met je collega's, verantwoordelijk voor de afdelingen Wild & Gevolgelte, Kaas & Zuivel, Vis en AGF. Jij zorgt ervoor dat alle producten in de winkel op de best mogelijke manier gepresenteerd worden voor klanten. Daarbij help je klanten door tips en adviezen te geven.
- Je maakt klanten bewust van acties en promoties;
- Je draagt bij aan een verzorgde uitstraling van de afdeling door vulwerkzaamheden en schappresentatie;
- Je helpt bij het orderpickproces van de versafdeling ;
- Waar nodig ondersteun je bij het organiseren van proeverijen en/of demonstraties.
Over het bedrijf
Je gaat werken bij de HANOS-ISPC in Nieuwegein. HANOS is in 1975 opgericht als zelfbedieningsgroothandel voor Apeldoorn en omgeving. In 1980 werd besloten tot uitbreiding van het assortiment verse vis, vlees en agf (aardappelen, groenten en fruit), zodat horecaondernemers al hun inkopen onder één dak konden doen, het zogenoemde one-stop shopping. Vanaf 1982 begon HANOS ook met de bezorgservice en koos de organisatie de koers van internationale horecagroothandel, omdat de vraag naar buitenlandse versproducten explosief steeg. Sinds 1989 importeert HANOS wijnen vanuit diverse wijnhuizen van over de hele wereld.
Heb je een vraag over deze vacature?Interesse in deze baan?
Neem dan contact op met Marit Klerks
Sollicitatieproces
Sollicitatie
Fijn dat je een matchende functie hebt gevonden! Vul het sollicitatieformulier in en wij nemen zo snel mogelijk contact met je op.
Kennismaken
Wij maken een selectie van de sollicitanten, vanuit hier worden geschikte kandidaten uitgenodigd voor een intake op kantoor. De reden dat wij dit belangrijk vinden is om iedereen persoonlijk te leren kennen; wat zijn jouw skills, waarin ben je ontwikkeld en waar ligt je wens voor de toekomst? Na het intake gesprek wordt jouw referentie direct gecontroleerd. Mocht het vanuit alle kanten positief zijn, stellen wij jou voor bij onze opdrachtgever.
Gesprek
Indien onze opdrachtgever een match ziet met jou ga je op gesprek. Geen zorgen, wij ondersteunen in de voorbereiding!Â
Voorstel
Yay! Gefeliciteerd, jij hebt de baan! Wij gaan aan de slag en doen je een goed voorstel passend bij de baan en functie. Alles helder en transparant, wel zo fijn!
Aan de slag
Wij regelen dat je probleemloos aan je eerste werkdag kunt beginnen. Achter de schermen maken we je arbeidscontract in orde, zodat we dat zo spoedig mogelijk met je kunnen bespreken. Nadat we samen al het benodigde papierwerk in orde hebben gemaakt, kun jij aan de slag bij je nieuwe opdrachtgever. Kom je er na enkele dagen of weken achter dat je toch niet helemaal op je plek zit? Laat het ons weten en we zoeken samen met jou naar een passende oplossing.
Voordelen van Teamflex
