Intro
Zoek jij een logistieke baan in de dagdiensten in een bedrijf met een informele werksfeer? Dan is dit dé baan voor jou!
Wat wij bieden
- Bruto maandloon tussen €2017,96 en €2191,91;
- Werkdagen van maandag t/m zaterdag;
- Werktijden: 07:00-16:00 / 08:00-17:00 / 09:00-18:00;
- Extra toeslag per uur voor het werken in de kou;
- Doorgroeimogelijkheden naar teamleider of manager.
Wat wij vragen
- Je vindt het prima om in koude temperatuurzones te werken;
- Je bent gemotiveerd en enthousiast;
- Je bent in staat fysiek werk te verrichten;
- Je bent beschikbaar zo nu en dan op zaterdag of een koopavond te werken.
Over de functie
Van inkomende tot uitgaande goederen. Dat is waar jij als Medewerker Diepvries verantwoordelijk voor bent. Je werkt op de diepvriesafdeling waar je orders verzamelt die vervolgens door de chauffeurs naar de klant gebracht worden. Jij checkt of de producten nog aan de eisen voldoen, zoals de houdbaarheidsdatum en of het product beschadigd is. Als je de gehele order verzamelt hebt, zet je deze klaar voor verzending. Daarnaast help je met het verwerken van de inkomende goederen. Je bent de hele dag actief aan het werk. Dit is maar goed ook, gezien je in een diepvriesomgeving werkt, dus in beweging blijven is belangrijk. Natuurlijk zorgen wij ervoor dat je warme werkkleding krijgt, om je werk prettig en veilig te kunnen doen.
Over het bedrijf
Je gaat werken bij de HANOS-ISPC in Nieuwegein. HANOS is in 1975 opgericht als zelfbedieningsgroothandel voor Apeldoorn en omgeving. In 1980 werd besloten tot uitbreiding van het assortiment verse vis, vlees en AGF (aardappelen, groenten en fruit), zodat horecaondernemers al hun inkopen onder één dak konden doen, het zogenoemde one-stop shopping. Vanaf 1982 begon HANOS ook met de bezorgservice en koos de organisatie de koers van internationale horecagroothandel, omdat de vraag naar buitenlandse versproducten explosief steeg. Sinds 1989 importeert HANOS wijnen vanuit diverse wijnhuizen van over de hele wereld.
Heb je een vraag over deze vacature?Interesse in deze baan?
Neem dan contact op met Marit Klerks
Sollicitatieproces
Sollicitatie
Fijn dat je een matchende functie hebt gevonden! Vul het sollicitatieformulier in en wij nemen zo snel mogelijk contact met je op.
Kennismaken
Wij maken een selectie van de sollicitanten, vanuit hier worden geschikte kandidaten uitgenodigd voor een intake op kantoor. De reden dat wij dit belangrijk vinden is om iedereen persoonlijk te leren kennen; wat zijn jouw skills, waarin ben je ontwikkeld en waar ligt je wens voor de toekomst? Na het intake gesprek wordt jouw referentie direct gecontroleerd. Mocht het vanuit alle kanten positief zijn, stellen wij jou voor bij onze opdrachtgever.
Gesprek
Indien onze opdrachtgever een match ziet met jou ga je op gesprek. Geen zorgen, wij ondersteunen in de voorbereiding!Â
Voorstel
Yay! Gefeliciteerd, jij hebt de baan! Wij gaan aan de slag en doen je een goed voorstel passend bij de baan en functie. Alles helder en transparant, wel zo fijn!
Aan de slag
Wij regelen dat je probleemloos aan je eerste werkdag kunt beginnen. Achter de schermen maken we je arbeidscontract in orde, zodat we dat zo spoedig mogelijk met je kunnen bespreken. Nadat we samen al het benodigde papierwerk in orde hebben gemaakt, kun jij aan de slag bij je nieuwe opdrachtgever. Kom je er na enkele dagen of weken achter dat je toch niet helemaal op je plek zit? Laat het ons weten en we zoeken samen met jou naar een passende oplossing.
Voordelen van Teamflex


